Tuyển dụng tiếp viên hãng hàng không Etihad Airways - Đợt 1

TUYỂN TIẾP VIÊN HÀNG KHÔNG ĐỢT I 
HÃNG HÀNG KHÔNG ETIHAD AIRWAYS – UAE

Hãng hàng không quốc gia Các tiểu vương quốc Ả Rập Thống nhất (U.A.E) – Etihad Airways  phối hợp cùng Công ty GMAS, đăng ký nhận hồ sơ tuyển vị trí tiếp viên hàng không đợt I, thời gian phỏng vấn tuyển dụng chính thức vào ngày 9/11/2013 tại khách sạn Park Royal Saigon 309B-311, Nguyễn Văn Trỗi, P1, quận Tân Bình, Tp. Hồ Chí Minh; Cụ thể như sau:

I. Yêu cầu:
- Nam & Nữ: Tuổi từ 21 tuổi trở lên
- Vị trí tuyển dụng: Tiếp viên hàng không (Cabin Crew); Nơi làm việc tại U.A.E
Ưu tiên những ứng viên có kiến thức và kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan của nghề tiếp viên hàng không và các ngành dịch vụ chăm sóc khách hàng.
- Trình độ học vấn: Tối thiểu tốt nghiệp Trung học cơ sở hoặc tương đương và hoặc cao hơn.
- Trình độ tiếng Anh: Thành thạo các kỹ năng nghe, nói, đọc, viết
- Chiều cao: khi kiễng chân, giơ thẳng tay có tầm với trên 210 cm.
- Ngoại hình Ưa nhìn, cân đối phù hợp với vị trí tiếp viên hàng không.
- KHÔNG có tiền an tiền sự
- KHÔNG hình xăm trên cơ thể
- Sức khỏe đủ điều kiện để đi làm việc ở nước ngoài.

II. Hồ sơ đăng ký dự tuyển gồm:
- Ứng viên quan tâm, vui lòng gửi hồ sơ tới địa chỉ email gmas.careers@gmail.com để nhận được hướng dẫn. Khi nhận được hồ sơ, công ty Gmas sẽ sắp xếp lịch sơ tuyển và mời ứng viên tham dự (các ứng viên phải tham gia sơ tuyển trước khi phỏng vấn chính thức). Hồ sơ mềm (soft copy) gửi qua email bao gồm:
1. Curriculum Vitae bằng tiếng Anh có hình thẻ và thông tin cá nhân, chiều cao cân nặng, chiều cao tay với khi kiễng “ nhón ‘’ chân.
2. Hình chụp toàn thân (cười khi chụp, mặc trang phục lịch sự: Nam mặc đồ Vest công sở, Nữ mặc đồ vest và váy công sở dài tới ngang đầu gối). Để phông nền trắng, không nhận ảnh đã chỉnh sửa, thay đổi khác với thực tế.
3. Chứng minh nhân dân và Hộ chiếu ( nếu có )
3. Các bằng cấp chuyên ngành cao nhất và giấy tờ liên quan đến kinh nghiệm làm việc ( nếu có )
4. Thư xác nhận nghỉ việc của công ty hiện tại đang làm việc hoặc của công ty trước đó ( Lưu ý, các thư xác nhận phải có đầy đủ thông tin như tên, chức vụ của người đứng đầu, số điện thoại liên lạc và địa chỉ email giao dịch của công ty ) ( Nếu có )
5. Ứng viên tải và nhập các thông tin yêu cầu của mình vào File Excel đính kèm đây sau đó gửi cùng hồ sơ
Lưu ý:
• Ứng viên gửi hồ sơ qua Email đặt tên tiêu đề theo dạng: CC/ETIHAD_tên ứng viên không dấu
• Các ứng viên đã đăng ký online tại wesite của Etihad và nhận được “Etihad Airways Invitation to Assessment” cùng ID Number vẫn nộp hồ sơ như hướng dẫn trên.
• Các ứng viên chưa đăng ký online tại website của Etihad chỉ cần nộp hồ sơ như hướng dẫn trên (không cần đăng ký để lấy ID Number).

III. Quy trình xét duyệt và chuẩn bị hồ sơ khi tới sơ tuyển bao gồm:
Sau khi xem xét hồ sơ của các ứng viên được gửi qua email, Gmas sẽ gửi email mời các ứng viên đạt các tiêu chí cơ bản để tới sơ tuyển. Hồ sơ các ứng viên cần chuẩn bị khi tới sơ tuyển bao gồm:
1. Một (01) bản CMND photocopy.
2. Năm (05) bản in màu hộ chiếu ( hộ chiếu phải còn hiệu lực ít nhất 18 tháng ).
3. Một (01) bản Curriculum Vitae tự thuật được lập gần đây nhất.
4. Các bằng cấp chuyên ngành và giấy tờ liên quan đến kinh nghiệm làm việc ( nếu có ).
5. Bốn (04) tấm hình cỡ làm hộ chiếu và một (01) tấm hình chụp cả người ( phông nền màu trắng ).
6. Hai (02) thư xác nhận nghỉ việc của công ty hiện tại đang làm việc hoặc của công ty trước đó ( Lưu ý, các thư xác nhận phải có đầy đủ thông tin như tên, chức vụ của người đứng đầu, số điện thoại liên lạc và địa chỉ email giao dịch của công ty ) ( Nếu có ).
7. Registration Form Etihad (ứng viên in ra điền thông tin bằng tiếng Anh nộp kèm).
8. Phiếu đánh giá ứng viên Cabin Crew-ETIHAD (ứng viên in ra điền thông tin bằng tiếng Việt nộp kèm).

IV. Thời gian tiếp nhận hồ sơ để GMAS sơ tuyển và lịch phỏng vấn chính thức của Etihad
- Tiếp nhận hồ sơ và sơ tuyển: Công ty GMAS liên tục nhận hồ sơ ứng viên qua Email và tiến hành sơ tuyển. Lịch và địa điểm sơ tuyển sẽ được gửi qua email cho từng Ứng viên và khi tới sơ tuyển sẽ nộp hồ sơ giấy đầy đủ như quy đinh đã nêu ở trên.
- Etihad phỏng vấn tuyển chính thức: Thứ bảy, ngày 09/11/2013; Địa điểm tại khách sạn Park Royal Saigon, địa chỉ số 309B-311, đường Nguyễn Văn Trỗi, P1, quận Tân Bình, Tp. Hồ Chí Minh.

Lưu ý:
•  Gmas chỉ sơ tuyển 1 lần duy nhất vào ngày 03/11/2013 (Chủ nhật). Gmas sẽ cập nhật hồ sơ liên tục qua email đến trước 16h ngày 01/11/2013. Ưu tiên những ứng viên nộp hồ sơ sớm.
•  Gmas chỉ tổ chức sơ tuyển cho những hồ sơ đã đăng ký qua email và nhận được lịch sơ tuyển. 

ĐỪNG bỏ lỡ cơ hội nếu các bạn tự tin và hội đủ các yếu tố nêu trên. GMAS luôn cùng đồng hành cùng các bạn !

==============

 

 

Phòng Xuất khẩu Lao động, Công ty cổ phần Dịch vụ Nhân lực Toàn Cầu (GMAS)
Địa chỉ: Số 50, đường Sầm Sơn, Phường 4, Q. Tân Bình,  Tp Hồ Chí MinhTel: 08.5449 0805 ext 33 ;   Fax: 08.3842 8879
Hp: 0917 272 846 ( Ms. Trang )
Hp: 0918 611 198 ( Mr. Hùng )
Hp: 0916 178 112 ( Ms. Nga )
Email: gmas.careers@gmail.com

Park Royal Saigon Hotel

 


Xem Bản đồ cỡ lớn hơn


Download PFG file

Phòng Trung Đông, Công ty cổ phần Dịch vụ Nhân lực Toàn Cầu (GMAS)
Địa chỉ: Số 50, đường Sầm Sơn, Phường 4, Q. Tân Bình,  Tp Hồ Chí Minh
Tel: 028.5449 0805 ext 102 ;   Fax: 028.3842 8879

 

HP: 0916178112 (Ms.Nga)

Email:  ngakt@gmas.com.vn / info@gmas.com.vn


Top